تم تحويل مرتبات حوالي 450 ألف موظف في ليبيا اليوم مباشرة إلى حساباتهم المصرفية عبر منظومة “راتبك لحظي”، التي أطلقها مصرف ليبيا المركزي لتسريع عملية صرف الرواتب وتحويلها فوراً دون تأخير. هذا التطبيق الجديد يهدف إلى تحديث آلية الصرف، مما يؤثر إيجابيًا على الموظفين ويحدث نقلة واضحة في القطاع المصرفي المحلي.
كيف تعمل منظومة راتبك لحظي لتحويل الرواتب بسرعة وأمان
تقوم منظومة راتبك لحظي على تحويل الرواتب مباشرة إلى حسابات الموظفين بمجرد اعتمادها من وزارة المالية، مما يلغي كل الإجراءات التقليدية التي كانت تعتمد على الحوالات اليدوية والحوافظ الورقية، والتي كانت تسبب تأخيرات طويلة؛ بدلاً من ذلك، يتم تنفيذ العملية إلكترونيًا، مما يضمن وصول المبالغ المالية بشكل لحظي وبكفاءة عالية، وهو ما يجعل توزيع الرواتب أكثر سرعة وأمانًا.
الشفافية والفعالية التي توفرها منظومة راتبك لحظي لصرف الرواتب في ليبيا
تعزز هذه المنظومة مستوى الشفافية بشكل ملحوظ، حيث يتم تسجيل كل عملية تحويل أموال إلكترونيًا، مما يقلل فرص الفساد أو التلاعب المالي الذي كان يحدث في السابق؛ بالإضافة إلى ذلك، يتم تخفيض زمن الانتظار والضغط على المؤسسات المصرفية، ما ينعكس إيجابيًا على جودة حياة الموظفين وتمكينهم من إدارة مواردهم المالية بسهولة ويسر عبر حساباتهم البنكية بشكل فوري.
دور منظومة راتبك لحظي في تعزيز التحول الرقمي للقطاع المصرفي الليبي
تندرج منظومة راتبك لحظي ضمن خطة حكومية شاملة لتحويل الخدمات المصرفية إلى نموذج رقمي متكامل، حيث يسعى مصرف ليبيا المركزي إلى تبني تقنيات حديثة تسهل التعاملات البنكية وتوسع نطاق الخدمات المقدمة للمواطنين؛ ومن المتوقع أن تتبع هذه المنظومة مبادرات جديدة تستهدف تحديث البنية التحتية المصرفية وتقديم حلول رقمية مبتكرة تلائم متطلبات العصر الرقمي.
| العنصر | الوصف |
|---|---|
| عدد الموظفين المستفيدين | حوالي 450 ألف موظف |
| تاريخ التطبيق الرسمي | 1 سبتمبر 2025 |
| الهدف الرئيسي | تسريع صرف الرواتب فورًا |
| وزارة الاعتماد | وزارة المالية الليبية |
| المسؤول التنفيذي | مصرف ليبيا المركزي |
- إلغاء الإجراءات الورقية واليدوية في صرف الرواتب
- تعزيز الشفافية المالية ومنع التلاعب في التحويلات
- تخفيض زمن الانتظار وتحسين تجربة الموظفين
- التحول الرقمي الشامل للقطاع المصرفي في ليبيا
- تسهيل إدارة الموارد المالية للموظفين إلكترونيًا
